장점:
- 직원 사기 증가: 개는 긍정적이고 편안한 작업 환경을 조성하여 직원의 사기와 생산성을 높일 수 있습니다. 개와의 상호작용은 스트레스를 완화하고 행복감을 증진시킬 수 있습니다.
- 향상된 직장 문화: 개는 직원들 사이에 공동체 의식과 동지애를 키워줄 수 있습니다. 애완동물에 대한 공유된 경험과 대화는 장벽을 허물고 팀워크를 장려할 수 있습니다.
- 결근 감소: 개는 동료애를 제공하고 외로움을 줄여 직원의 결근을 줄일 수 있습니다.
- 신체 활동 증가: 개를 산책시키거나 휴식 시간에 함께 놀아주면 신체 활동을 장려하고 건강한 생활 방식을 촉진할 수 있습니다.
- 고객 관계에 긍정적인 영향을 미칠 수 있는 가능성: 개는 고객을 환영하고 친근한 환경을 조성하여 전반적인 고객 경험을 향상시킬 수 있습니다.
단점:
- 알레르기 및 공포증: 일부 직원은 개에 대한 알레르기나 공포증이 있어 불편한 작업 환경을 조성할 수 있습니다.
- 중단: 개는 짖거나, 털갈이를 하거나, 주의가 필요할 수 있으며, 이는 업무 및 회의에 지장을 줄 수 있습니다.
- 사고 및 부상: 개는 넘어지거나 물릴 수 있는 사고나 부상을 일으킬 수 있으며, 이로 인해 사업체에 책임 문제가 발생할 수 있습니다.
- 엉망진창과 정리: 개는 바닥이나 가구에 사고가 나는 등 추가적인 청소와 유지 관리가 필요한 난잡함을 만들 수 있습니다.
- 추가 비용: 개를 직장에 데려오려면 애완동물 보험, 손질, 개 용품 등의 추가 비용이 필요할 수 있습니다.
- 법적 고려사항: 개를 직장에 데려오는 것과 관련하여 보건 규정 및 산재보험법 준수와 같은 법적 고려사항이 있을 수 있습니다.
개를 직장에 데려오기 전에 구체적인 직장 환경과 회사 정책을 고려하는 것이 중요합니다. 고용주 및 동료와 소통하여 모든 사람이 아이디어에 대해 편안함을 느끼고 우려사항이나 잠재적인 문제를 해결하도록 하세요. 장단점을 주의 깊게 평가함으로써 개를 직장에 데려오는 것이 자신에게 올바른 선택인지에 대해 정보에 입각한 결정을 내릴 수 있습니다.
몇 주 전 세계보건기구(WHO)는 COVID-19 신종 코로나바이러스의 확산을 전 세계적인 팬데믹(세계적 대유행)으로 선언했습니다. 이 바이러스에 대한 공포가 커지면서 많은 애완동물 주인들이 반려동물의 건강에 대해 걱정하고 있습니다. 개가 코로나바이러스에 감염될 수 있나요? 이것이 당신이 걱정해야 할 문제입니까? 현재 증거가 없습니다. 개가 COVID-19를 퍼뜨릴 수 있음을 보여줍니다. 그러나 그것보다 훨씬 더 많은 것이 있습니다. 코로나바이러스는 바이러스의 대과이며, 그 중 하나는 COVID-19 신종 코로나바이러스입니다. 이
포장용 땅콩은 옥수수 전분 및 기타 물질로 만든 생분해성 및 스티로폼과 같은 불멸의 두 가지 유형이 있습니다. 하나는 위험할 수 있고 다른 하나는 단지 성가시게 할 수 있습니다. 당신의 개가 어떤 종류의 스카프를 깎았는지 어떻게 알 수 있습니까? 물에 하나 떨어 뜨립니다. 부드러워지고 녹으면 생분해됩니다. 개가 마지막 땅콩을 다 먹었는데 확신이 서지 않는다면 최악의 상황을 가정해 보십시오. 잠재적으로 큰 거래 없음 개가 먹은 포장 땅콩이 생분해성 종류라면 충돌 비상 사태는 아닐 것입니다. 업계에서는 이를 가족, 애완동물 및 환
